Orientación Sociolaboral con perspectiva de género
Orientación Sociolaboral con perspectiva de género
Según el estudio...
El 78% reconoce que son los hombres quienes gozan de una mejor situación para compaginar la vida laboral y personal.
Además, el 72% expresa su disconformidad con los medios de conciliación laboral y familiar con los que cuenta en la actualidad. Existe una amplia convergencia respecto a que los planes de igualdad, los permisos de maternidad y paternidad o la flexibilidad horaria, entre otros4, son, hoy por hoy, insuficientes para permitir una adecuada atención de ambas esferas. Se destaca, sobre todo, la crítica en materia legislativa: el 77% cree que esta es mejorable
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